為豐富員工業(yè)余生活，增強團隊凝聚力，提升員工身體素質(zhì)，激勵員工沖刺2024勇攀2025，12月4日上午寧波公司工會組織開展了“攜手共進步?“甬”攀新高峰”職工登山主題活動，公司領(lǐng)導(dǎo)、銷售及業(yè)務(wù)骨干等共計41人參加。
本次活動經(jīng)過精心策劃組織，公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊，從公司出發(fā)至甬山勝景，在甬山腳下經(jīng)過幾段歡快的拉伸熱身之后，開啟了本次登山活動。甬山，也叫“塔山”。寧波簡稱“甬”，源于甬江，而甬江之名源出甬山，甬山不僅是奉化的地理標志，還承載著豐富的歷史文化背景，是寧波文化的重要組成部分。
參加活動的骨干們在各小組隊長的帶領(lǐng)下，意氣風(fēng)發(fā)，邁著輕快的步伐，依次攀過了白雀亭、英雄紀念碑、四明勝境、到達了壽峰塔；攀登過程間洋溢著快樂、向上的氛圍，充分展現(xiàn)海螺人積極向上、奮勇拼搏、不畏艱難的精神面貌。
經(jīng)過一個小時的攀登，來到了小靈峰。根據(jù)活動安排，陸續(xù)開展了“反口令”、“蒙眼正步走”、“移花接木”等破冰小游戲，整個游戲過程，體現(xiàn)團隊協(xié)作，互幫互助，歡聲笑語此起彼伏，一直伴隨到活動結(jié)束。
本次登山主題活動，不僅豐富了職工們的業(yè)余生活，增強了職工們凝聚力和向心力，更是錘煉了職工們的意志，激勵廣大職工沖刺2024勇攀2025，力爭為完成公司2024年各項目標任務(wù)交出完美答卷，為2025開年起步奠定良好的基礎(chǔ)。
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